各行各业现在都流行搞排名，各种名目的排行都有。在成都的it培训行业，也有不少机构宣传各种排名，校区数量、招生人数、市值排名等等。在这里，小编要郑重的和大家说一下关于成都it培训的排名，首先是没有官方认可的，其次是这些所谓的排行都是机构根据自己的优势进行排名的。

以目前最火的java培训为例，小编在成都已经看到不止一种排名方式了：毕业学生人数、就业学生人数、XX综合评定排名等等，最奇葩的就要属食宿满意度排名了。这些排名都是各家机构根据自己的情况杜撰的一种所谓官方排名，大家不要太当真。

那么在没有任何官方排名的情况下，我们如何甄别每家机构的Java培训实力呢?又如何来选择Java培训机构呢?

首先要进行的就是实地考察，在现场进行考察可谓是最有效的考察方式，在机构授课点，可以真实的了解到学员群体素质、课堂秩序、详细的课程大纲、授课质量等等。与授课老师多多交流，可以感受下老师的水平、整体风格，判断老师是否匹配自己的学习方式和习惯。与在读学员交流，可以了解到机构的整体状态和学生的一些意见，对于该机构有一个有一个真实的了解，还可以了解到就业的一些真实情况。实地考察了多家培训机构后，还可以从同行那里了解到不同机构的不足与欠缺之处。

在对多家机构考察了解后，心中就要有一个大概了，每家机构或多或少都会有一些不足的地方，这个时候就要根据自己的实际情况进行割舍了。在学费方面，建议大家不要选择那些价格低的比较离谱的机构，往往这样的机构都是有不少问题的，还是要按照一个行业的价格标准来选择学校。一些价格比较高的机构，看看是否具备性价比，培训知识自己是否适用，不必为了追求所谓的知识全面性而缴纳更多冤枉的培训费。

在考察完毕要做决定前，一定要进行试听!这是最重要的一步，哪怕前面考察的结果非常满意，都一定要一丝不苟的进行这最后一环。只有通过试听，自己才能真真切切的感受一下整个培训质量。正因为这个原因，许多有实力的培训机构都会提供对应的试听服务。如果说你考察的机构没有或者拒绝提供试听服务，你可以果断的选择放弃了，小编在it培训行业近10年，了解到的有实力的机构都是长期提供试听服务的。

最后要和大家说一下“就业”这个话题，各家培训机构在这个话题上做的推广也是非常重的，从薪资水平到企业级别，面面俱到，甚至一些机构做出了高薪包就业的承诺。对于就业这个事情，我建议大家理性看待各家机构的宣传。首先就业不是培训机构单方面能决定的，不是他让你去哪里上班你可以去哪里上班，不是他让你领多少薪水就让你领多少薪水，重点在于学员自身是否具备这个能力。一家宣传月薪10K，100%就业的机构，你以为你天天睡大觉就可以拿到offer么?最后的结果就是为了完成100%的就业率，让你去干与专业不相干的事情。其次就是学员才是能否实现就业的关键因素，只有自己努力了，把知识学会，才能把握住机构推荐的高薪工作。永远记住一点，能力才是抓住机会与否的核心点。